2025年新卒の事務総合職の募集です。
勤務開始は2025年4月です。

お仕事内容は部署によって異なります。
配属先は内定後に適性を考慮した上で決定致します。
2025年度は以下の2部署での募集となります。
＊今後変更の可能性があります。その際は新たに内容を修正します。

◆総合サービス課（病院）
受付・予約・電話対応、レセプト等の総合医療事務
＊無資格・未経験OK

～外来医療事務のある一日～
08：30　始業・受診予約の受付
　　　　 窓口受付・診療入力業務
12：30　昼休憩
13：30　午後外来の診療入力・夕診の予約受付
　　　　 レセプト・会議等
17：00　終業


◆まちづくり推進課（本部事務局）
組合員と一緒に地域へ出向き人と地域をつなぐコーディネーター業務
具体的には...
・地域に出向いて骨密度チェック等の「健康づくり」のサポート
・高齢者、独居の方などの”困りごと”への対応サポート
・こども食堂、にじっこひろば等の「子育て支援」のサポート
・地域のお祭り、イベントや講演会、学習会などの企画・運営のサポート
など

※社用車での地域へのお出かけがありますので、普通自動車第一種運転免許が必須です

～まちづくり推進課のある一日～
09：00　始業・メール確認・地域活動準備
09：30　地域組合員さん宅での健康チェック
12：00　昼休憩
13：00　地域組合員さん宅での健康チェック
14：00　地域「夏祭り」運営会議
15：30　事務作業（出資金の処理、翌日の準備、委員会資料づくり）
17：00　翌日の準備
17：30　終業

月給191,600円（大卒22歳）～

◆昇給あり

◆新卒月給
総合サービス課：191,600円～
まちづくり推進課：227,000円～

◆基本給：（新卒22歳）168,600円＋各種手当

◆一律手当
・基本調整給：12,600円
・福利手当：4,400円

◆調整給及びその他諸手当
・職種調整給：（大卒22歳）6,000円～（29歳以降）2,000円　＊年齢により変動
・実年齢手当：（35歳以上）10,000円、（50歳以上）15,000円
・家族手当：（配偶者）16,000円、他（1人当）5,500円
・住宅手当：（独身借家）10,000円、（他結婚世帯主）15,000円
・日曜祝日出勤手当：（半日勤務）1,000円、（一日勤務）2,000円

◆まちづくり推進課手当
・基本給の21%

＊試用期間：3ヶ月（賃金変更なし）

◆賞与・昇給
・賞与：年2回（７月・12月）　＊昨年実績3.3ヶ月
・昇給：年一回定期昇給（４月）　＊55歳まで
　＊勤続5年経過ごとに基本給の賃金等級が2等級アップ


＼給与例／
◆総合サービス課
・23歳・独身借家・・・月収20万円／年収301万円
・31歳・配偶者・世帯主・残業１ヶ月10時間・・・月収28万円／年収417万円
・40歳・配偶者・子一人・世帯主・残業代１ヶ月10時間・・・月収36万円／年収531万円　
・55歳・配偶者・子二人・世帯主・・・月収41万円／年収621万円

◆まちづくり推進課
・23歳・独身借家・・・月収23万円／年収353万円
・31歳・配偶者・世帯主・・・月収31万円／年収464万円
・40歳・配偶者・子一人・世帯主・・・月収39万円／年収584万円　
・55歳・配偶者・子二人・世帯主・・・月収48万円／年収718万円

＊支給額です。手取りではありません（千円未満切り捨て表示）
＊年収には賞与が含まれています（一万円未満切り捨て表示）

◆支払い方法：月1回

月末締め翌月25日払い

◆交通費:一部支給

1ヶ月の通勤定期券代（上限3万円）
＊自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給

◆名鉄小牧線 上飯田駅 徒歩 5分

◆名古屋市営地下鉄上飯田線 上飯田駅 徒歩 5分

長期（3ヶ月以上）

週5日以上 、 1日7.5時間以上
朝～昼 、 昼～夕 、 夕～夜
◆勤務
月間勤務表によるシフト制
（所定労働時間）一日7.5時間／一週37.5時間
＊部署により勤務時間帯が異なります

＜総合サービス課＞
・早番　08：30〜17：00
・日勤　09：00〜17：30
・遅番　12：30〜21：00

＜まちづくり推進課＞
・09:00～17:30
＊業務の都合上、勤務時間が前後する場合があります
＊普通自動車第一種運転免許が必要です

◆休憩時間：60分

◆休日・休暇
・休日：シフト制（週休2日）
・盛夏休暇：8月15日
・年末年始休暇：12月30日～1月3日
　＊休日・休暇日は部署によって異なります

・月間休日：約10日間
・年間休日：120日
・有給休暇：初年度13日

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日

・昇給：年１回（4月）＊55歳まで
・賞与：年2回（7月・12月）＊昨年実績3.3ヶ月分
・社会保険完備（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金）
・確定給付企業年金／職員共済
・交通費規定額支給（上限3万円）
・有給初年度13日（勤務6ヶ月経過後）
・半日または一時間単位での有給休暇の取得可
・退職金（3年目以降）
・定年60歳（嘱託再雇用65歳まで／非常勤70歳まで）
・年間休日120日以上・週休2日制
・サービス残業なし（残業代支給）
・1〜3年目職員研修（勤務保証）
・学習会の開催（勤務保証）
・借り上げ住宅あり（新卒独身者に限る）
・定期健康診断・インフルエンザ予防接種（自己負担なし）
・病児病後児保育
・育児休暇（男女）・介護休暇・看護休暇
・労働組合あり

まずは就職説明会へご参加ください。
日程等はエントリー後にご連絡いたします。
都合が合わない場合は日程調整いたします。

「選考プロセス」
（１）就職説明会・病院等見学
（２）一次面接
（３）二次面接（一次面接通過者）
（４）内定通知

開催場所：北医療生活協同組合　本部
説明会内容：（１）法人概要説明、お仕事の説明など　（２）病院等見学　（３）座談会（質疑応答）
所要時間：2時間程度
対象者：正規職員を希望する４年制大学の新卒者
勤務開始：2025年4月

応募専用ダイヤル、または応募ボタンより応募してください。

「選考プロセス」 ①就職説明会・病院等見学　②一次面接と筆記試験　③二次面接（一次面接通過者）　④内定通知

052-915-2301

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