北医療生活協同組合 事務総合職の募集詳細
2025年新卒/第二新卒「事務総合職就職説明会」
給与 | 月給 19万円以上 | シフト | 週5日 1日7.5時間以上 |
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勤務地 | 名古屋市北区 | 最寄駅 | 上飯田駅 |
北医療生活協同組合の事務は、患者様・利用者様、
専門職の職員の支えとなり、また地域の方々と
医療・福祉をつなぐ役割を担っています。
\2025年新卒・第二新卒者募集/
事務総合職として、多彩なお仕事を担っていただきます。
事務は決して裏方ではありません!
経理、医療事務やPCスキルに自信あり、人と関わるのが好き、地域を盛り上げたい
といったご自分のスキル・意欲を様々な場面で活かすことが出来ます。
しっかりとした研修制度がありますので、他部署の仲間とお互いの成長を
確認しながら、当法人理念、お仕事を学んでいただきます。
注目ポイント
\エントリー受付中/
■■2025年4月採用 就職説明会■■
(1)2024年4月10日(水)10:00~12:00
(2)2024年4月25日(木)15:00~17:00
(3)2024年5月18日(土)10:00~12:00
(4)2024年5月30日(木)14:00~16:00
開催場所:北医療生協本部
説明会内容:①法人概要説明 ②病院見学(予定) ③座談会(現場職員との交流、質疑応答)
連絡先:052-914-4554
担当者:人事課 上田
対象者:正規職員を希望する新卒・第二新卒者
勤務開始:2025年4月
申し込み方法:①(応募する)ボタンから申し込み ②電話で申し込み「就職説明会参加希望」とお伝えください
お仕事情報
一言で「事務」といっても様々な業務があります。
病院での医療事務、介護施設での介護事務、総務での経理、地域づくりを担うお仕事など・・・
お仕事内容は部署によって変わります。
*詳細は当日ご説明します
月給 19万円以上
◆昇給あり
◆大卒22歳
・基本給:168,600円~204,000円
・一律手当:23,000円
◆その他手当
・家族手当/住宅手当/年齢手当/日祝出勤手当など
◆まちづくり担当課
・基本給の21%
◆賞与・昇給
・賞与:年2回(7月・12月)*昨年実績3.3ヶ月
・昇給:年一回定期昇給(4月)
*勤続5年経過ごとに基本給の賃金等級が2等級アップ
◆試用期間:3ヶ月(賃金変更なし)
◆支払い方法:月1回
月末締め翌月25日払い
◆交通費:一部支給
1ヶ月の通勤定期券代(上限3万円)
*自宅から就業場所までの直線距離が2km以上ある場合に支給
◆名鉄小牧線 上飯田駅 徒歩 5分
長期(3ヶ月以上)
週5日 、 1日7.5時間以上
朝~昼 、 昼~夕 、 夕~夜
・08:30〜17:00
・09:00〜17:30
・12:30〜21:00
※部署により勤務時間帯は異なります
休日:シフト制(週休2日)
月間休日:約10日
年間休日:120日
有給休暇:初年度13日
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日
・2025年3月に4年制大学卒業予定の方
・2022年3月以降に4年制大学を卒業した社会人経験者の方
- 高校生不可
- 4年制大学卒業
- PC活用
- 寮・社宅あり
- 社保完備
- 研修制度あり
- 交通費支給
- 昇給あり
<待遇・福利厚生>
◆昇給:年1回(4月)
◆賞与:年2回(7月・12月) *昨年実績3.3ヶ月
◆社会保険(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金)
◆確定給付企業年金/職員共済
◆前職評価あり(常勤社会人経験)
◆交通費規定額支給(上限3万円)
◆有給初年度13日(勤務6ヶ月経過後
◆半日・1時間単位での有給休暇の取得可
◆退職金あり(3年目以降)
◆定年60歳(嘱託再雇用65歳まで/非常勤定年70歳)
◆年間休日120日以上・週休2日制
◆サービス残業なし(残業代支給)
◆1〜3年目職員研修
◆学習会の開催(勤務保証あり)
◆借り上げ住宅(新卒独身者)
◆定期健康診断・インフルエンザ予防接種(自己負担なし)
◆病児病後児保育
◆育児休暇(男女)・介護休暇・看護休暇規定通り取得可
◆労働組合あり
応募情報
応募専用ダイヤル、または応募ボタンより応募してください。
エントリー後弊社からご連絡差し上げます。
052-914-4554
◆受付時間
(平日)9:00~17:00
(土曜日)9:00~13:00
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